Programul premium de performanță pentru antreprenori și executivi, în Timișoara

Executive Performance Program™

Performanță fără autodistrugere: șase luni de diagnostic, plan strategic și implementare susținută.

6 luni
Strategic Performance Assessment™ inclus
12 sesiuni individuale
Plan strategic personal
Evaluări intermediare și finală

Ofertă personalizată

Online sau față în față, în Timișoara. Oferta ține cont de obiectivul tău, de format și de cine plătește — tu sau compania. Răspund în maximum 24 de ore lucrătoare.

Întrebarea de la care pornim

Ești într-o perioadă de creștere, schimbare sau presiune ridicată și simți că metodele care te-au adus până aici nu mai sunt suficiente.

Executive Performance Program™ nu pornește de la „care este obiectivul tău?". Pornește de la întrebarea reală: ești construit, în acest moment, să susții obiectivul pe care îl urmărești?

Ce este Executive Performance Program™

Executive Performance Program™ este programul cel mai amplu din ecosistemul CHIRA Model™: pornește cu diagnosticul oferit de Strategic Performance Assessment™ și continuă cu un proces individual de dezvoltare și implementare, susținut timp de șase luni.

Nu primești un curriculum fix. Intervenția se construiește pe profilul și obiectivele tale reale, iar direcția se ajustează pe parcurs, pe baza evaluărilor intermediare.

Pentru cine este

Pentru antreprenori, executivi, manageri și lideri care:

sunt într-o perioadă de creștere, schimbare sau presiune ridicată
simt că performanța actuală are un cost personal prea mare
vor un proces complet — diagnostic, plan strategic și implementare susținută, nu intervenții izolate
sunt pregătiți pentru un angajament de șase luni, cu rezultate monitorizate constant.

Cum lucrăm

Programul poate include, în funcție de profilul tău:

performanță individuală și leadership
decizie și relația cu presiunea
comportamente, comunicare și relații profesionale
limite, gestionarea energiei și a resurselor
mindset și restructurarea tiparelor care limitează performanța
strategie personală de dezvoltare și implementarea obiectivelor.

Structura programului

Strategic Performance Assessment™ — diagnosticul inițial complet, de trei ore

12 sesiuni individuale, pe parcursul a șase luni

plan strategic individual

monitorizarea progresului pe tot parcursul programului

evaluări intermediare și ajustarea direcției

evaluare finală.

Ce obții la final

o înțelegere clară a propriului profil de performanță
o direcție strategică personală
priorități clare
comportamente mai eficiente, deja testate în practică
capacitate mai bună de decizie
o relație mai sănătoasă cu presiunea și responsabilitatea
un sistem personal de susținere a performanței
indicatori clari prin care îți urmărești progresul mai departe.

Promisiunea programului

Nu îți promit că vei face mai mult. Te ajut să devii capabil să susții mai mult — cu claritate, eficiență și fără să plătești performanța cu propria sănătate, cu relațiile sau cu echilibrul personal.

Investiție

Ofertă personalizată

Durată: 6 luni · evaluare + 12 sesiuni
Format: Online sau față în față, în Timișoara
Pentru cine: Antreprenori, executivi și lideri aflați în creștere, schimbare sau presiune ridicată, care vor un proces complet, nu intervenții izolate.

Solicită ofertă

Îmi scrii câteva rânduri despre situația ta și îți trimit personal oferta, cu formatul, calendarul și modul de plată potrivite. Răspund în maximum 24 de ore lucrătoare.

Ce include

Strategic Performance Assessment™ — diagnosticul inițial complet
12 sesiuni individuale, pe 6 luni
Plan strategic individual
Monitorizarea progresului pe tot parcursul programului
Evaluări intermediare și ajustarea direcției
Evaluare finală

Prețul include evaluarea inițială Strategic Performance Assessment™, toate cele 12 sesiuni individuale, planul strategic personal, monitorizarea progresului, evaluările intermediare și evaluarea finală.

Este programul cel mai complet din ecosistemul CHIRA Model™, recomandat celor care vor rezultate susținute pe termen mediu, nu o intervenție punctuală.

Programul poate fi contractat și achitat de organizație, cu contract și factură, cu respectarea confidențialității procesului individual.

Despre acest program

Întrebări frecvente

Prin ce diferă de Strategic Performance Assessment™ și de CLAR™?

Strategic Performance Assessment™ este diagnosticul de trei ore. CLAR™ este un program de transformare de opt săptămâni. Executive Performance Program™ le include pe amândouă și le extinde într-un proces complet de șase luni, cu evaluări intermediare și ajustare constantă a direcției — pentru cei care vor rezultate susținute, nu doar un punct de plecare.

Cui i se potrivește cel mai bine acest program?

Antreprenorilor, executivilor și liderilor aflați în perioade de creștere, schimbare sau presiune ridicată, care vor un proces complet, cu rezultate monitorizate constant, nu doar câteva sesiuni izolate.

Sesiunile se pot face online?

Da. Cele 12 sesiuni individuale pot avea loc atât la cabinetul din Timișoara, cât și online, video.

Ce include investiția?

Poate plăti compania pentru program?

Da. Programul poate fi contractat și achitat de organizație, cu contract și factură, cu respectarea confidențialității procesului individual.

Celelalte programe

Celelalte feluri de a începe

Strategic Performance Assessment™

Înainte să schimbi strategia, află dacă omul care trebuie să o execute este pregătit pentru următorul nivel.

Pentru cine

Antreprenori, lideri, manageri și profesioniști care vor să înțeleagă ce susține și ce limitează rezultatele lor actuale.

Ce include

Analiza celor 20 de atribute HPA 20™, pe șase dimensiuni
Human Performance Map™ și profilul tău de performanță
Resurse, zone de dezvoltare, riscuri și contradicții
Top 3 priorități strategice
Plan de performanță pentru 90 de zile

Durată

3 ore · o singură sesiune

1500 RON

Detalii și achiziție

CLAR™ Performance Transformation

Transformă ceea ce ai înțeles despre tine în decizii, comportamente și rezultate pe care le poți susține.

Pentru cine

Antreprenori, manageri, lideri și profesioniști care știu ce au de făcut, dar nu reușesc să susțină schimbarea.

Ce include

6 sesiuni individuale de 90 de minute
8 săptămâni de lucru structurat
Exerciții și aplicații între sesiuni
Instrumente personalizate pentru situația ta
Monitorizarea progresului și evaluare finală
Plan personal de implementare pentru etapa următoare

Durată

8 săptămâni · 6 sesiuni de 90 de minute

Solicită ofertă Detalii program

Următorul pas

Performanță fără autodistrugere.

Dacă simți că nivelul actual de performanță are un cost personal prea mare și vrei un proces complet, nu o soluție rapidă, acesta este programul potrivit. Prima discuție este despre situația ta, nu despre program.

Programează Executive Performance Program™Vezi toate programele

Răspund în maximum 24 de ore lucrătoare